Hai cercato: Diritto al lavoro

Trovati 754 risultati nelle consulenze legali

• Quesito Q202438341 (Articolo 10 Statuto lavoratori - Lavoratori studenti)
  
  «Buongiorno La presente per richiedere conferma di spettanza a mio favore di permessi dal lavoro retribuiti per diritto allo studio a fronte dell’avvenuta immatricolazione...»
• Consulenza legale Q202438157 (Articolo 15 Contratto Collettivo Colf e Badanti - Lavoro straordinario)
  
  «1. Permessi retribuiti per badante non convivente Il CCNL per il lavoro domestico non prevede alcuna indennità sostitutiva nel caso di ore di permesso non godute. I...»
• Consulenza legale Q202438136 (Articolo 2 Legge proc. amministrativo - Conclusione del procedimento)
  
  «L'INPS deve rispondere alle domande di pensione entro tempi ragionevoli. Tuttavia, non esiste un termine specifico fisso stabilito dalla legge per la risposta a tutte le...»
• Consulenza legale Q202438192 (Articolo 2108 Codice Civile - Lavoro straordinario e notturno)
  
  «Ai sensi dell’art. 32, comma 2, del CCNL Funzioni locali “ La prestazione di lavoro straordinario è espressamente autorizzata dal dirigente, sulla base delle...»
• Consulenza legale Q202438101 (Articolo 2110 Codice Civile - Infortunio, malattia, gravidanza, puerperio)
  
  «Il congedo per cure termali è stato istituito dall’art. 13 D.L. 463/1983. Questo congedo permette ai lavoratori di sottoporsi a cure termali per effettive esigenze...»
• Consulenza legale Q202438099 (Articolo 2118 Codice Civile - Recesso dal contratto a tempo indeterminato)
  
  «È possibile presentare le dimissioni durante le ferie. Tuttavia, il preavviso è sospeso durante le ferie. Il comma 6 dell’art. 12 del C.C.N.L. del...»
• Consulenza legale Q202438077 (Articolo 33 Legge 104 - Agevolazioni)
  
  «Secondo l'orientamento ARAN cfc34 e le sentenze della Cassazione (n. 22095 del 29/09/2017 e n. 4069 del 20/02/2018), il riproporzionamento dei 3 giorni di permesso ex art....»
• Consulenza legale Q202438051 (Articolo 42 T.U. sostegno maternitą e paternitą - Riposi e permessi per i figli con handicap grave)
  
  «Il congedo straordinario è un periodo di assenza dal lavoro retribuito che viene concesso ai lavoratori dipendenti per assistere familiari con disabilità grave...»
• Quesito Q202438099 (Articolo 2118 Codice Civile - Recesso dal contratto a tempo indeterminato)
  
  «Buongiorno. Sono dipendente del comune di Roma a tempo indeterminato lavoro nella polizia locale Roma Capitale dal 10 novembre 2010 data della mia assunzione ho ricevuto la...»
• Consulenza legale Q202437894 (Articolo 53 T.U.P.I. - Incompatibilitą, cumulo di impieghi e incarichi)
  
  «La norma di riferimento in tema di incompatibilità è l’art. 53 del Testo Unico sul Pubblico Impiego, il quale a sua volta richiama l’art. 60 e...»
• Consulenza legale Q202437808 (Articolo 24 Disciplina organica contratti di lavoro - Diritti di precedenza)
  
  «Per il computo dei termini valgono le regole dettate dalle norme civilistiche (artt. 2963 cc e 155 cpc). In particolare, nel caso in cui il giorno di scadenza sia un giorno...»
• Quesito Q202437808 (Articolo 24 Disciplina organica contratti di lavoro - Diritti di precedenza)
  
  «buongiorno, vorrei una consulenza per una scadenza che incontrava il giorno festivo. Mi è scaduto il contratto di lavoro a tempo determinato stagionale il 31-12-2023....»
• Consulenza legale Q202437529 (Articolo 30 T.U.P.I. - Passaggio diretto di personale tra amministrazioni diverse)
  
  «Per quanto riguarda la sussistenza del diritto alla conservazione del posto presso l'ente di originaria appartenenza in capo ad un dipendente che viene trasferito mediante...»
• Consulenza legale Q202437496 (Articolo 33 Legge 104 - Agevolazioni)
  
  «Ai sensi del comma 5-quinquies dell’art. 42 , D. Lgs. 151/2001, il periodo di congedo non rileva ai fini della maturazione delle ferie, della tredicesima mensilità...»
• Consulenza legale Q202437398 (Articolo 18 Misure per tutela del lavoro autonomo - Lavoro agile)
  
  «Lo Smart Working è stato introdotto con la Legge n. 81 del 22/05/2017. Il Capo II della L. 81/2017 rubricato “lavoro agile” detta la normativa di riferimento...»
• Quesito Q202437529 (Articolo 30 T.U.P.I. - Passaggio diretto di personale tra amministrazioni diverse)
  
  «Buongiorno, sono operatore della Polizia Locale da quasi venticinque anni e ho prestato servizio a XXX (ultimo ente) fino al 31/03/2024. Sono stato vincitore di concorso in...»
• Consulenza legale Q202437334 (Articolo 27 bis T.U. sostegno maternitą e paternitą - Congedo di paternitą obbligatorio)
  
  «Il decreto legislativo 30 giugno 2022, n. 105 – recante disposizioni finalizzate a migliorare la conciliazione tra attività lavorativa e vita privata per i genitori...»
• Consulenza legale Q202437210 (Articolo 178 Codice Civile - Beni destinati all'esercizio di impresa)
  
  «La prima precisazione che si ritiene utile fare, al fine di poter avere un quadro completo della vicenda, attiene alla corretta individuazione del regime patrimoniale della...»
• Consulenza legale Q202437382 (Articolo 1362 Codice Civile - Intenzione dei contraenti)
  
  «La pronuncia cui si fa riferimento nel quesito è della Corte di Cassazione , Sezione Lavoro. Si tratta appunto della sentenza 10/06/1993, n. 6461 , di cui trascriviamo...»
• Quesito Q202437334 (Articolo 27 bis T.U. sostegno maternitą e paternitą - Congedo di paternitą obbligatorio)
  
  «Buongiorno ho una figlia di due mesi e ho deciso di dare le dimissioni volontarie dal lavoro, ho usufruito di soli 5 giorni dei 10 obbligatori, in caso mi dimettessi ora senza...»
• Consulenza legale Q202437041 (Articolo 244 Codice Civile - Termini dell'azione di disconoscimento)
  
  «Prima di rispondere alle diverse domande formulate nel quesito, dobbiamo fare una precisazione: quando si presentano questioni così complesse e delicate è...»
• Consulenza legale Q202437105 (Articolo 53 T.U. sostegno maternitą e paternitą - Lavoro notturno)
  
  «L'istituto della reperibilità va inteso come condizione del soggetto ad essere prontamente rintracciato al di fuori dell’attività di servizio, per...»
• Quesito Q202437177 (Articolo 714 Codice Civile - Godimento separato di parte dei beni)
  
  «Diritto di Famiglia: Successionie Ereditaria Siamo 3 fratelli che hanno ereditato un immobile dal genitore defunto (madre) nel 2019 già suddiviso in precedenza dopo la...»
• Consulenza legale Q202437039 (Articolo 2125 Codice Civile - Patto di non concorrenza)
  
  «Il patto di non concorrenza è regolato dall’art. 2125 c.c., il quale al comma 1 individua una serie di cause di nullità dello stesso: “ il patto con...»
• Consulenza legale Q202436973 (Articolo 2114 Codice Civile - Previdenza ed assistenza obbligatorie)
  
  «Per tutelare i lavoratori impiegati in attività particolarmente faticose e pesanti, il decreto legislativo 67/2011 ha introdotto una disciplina che consente di anticipare...»
• Consulenza legale Q202436916 (Articolo 42 T.U. sostegno maternitą e paternitą - Riposi e permessi per i figli con handicap grave)
  
  «Per soddisfare il requisito della coabitazione è richiesto che disabile e familiare che lo assiste abbiano la stessa residenza e che abitino nello stesso luogo. Per poter...»
• Quesito Q202437026 (Articolo 337 sexies Codice Civile - Assegnazione della casa familiare e prescrizioni in tema di residenza)
  
  «Buongiorno. Caso di separazione consensuale. Parto con la domanda poi in coda le metto le nostre condizioni economiche lavorative. Mio figlio rimane con me quindi la casa (di...»
• Consulenza legale Q202436852 (Articolo 33 Legge 104 - Agevolazioni)
  
  «Come rilevato anche dall’Aran con l’orientamento applicativo RAL_1594, da un punto di vista generale non risultano disposizioni legislative o contrattuali, che in...»
• Consulenza legale Q202436778 (Articolo 19 T.U.I.R. - Indennitą di fine rapporto)
  
  «In qualità di sostituto d’imposta, il datore di lavoro determina le ritenute da operare sulla parte imponibile del TFR (nonché su acconti ed anticipazioni) e...»
• Consulenza legale Q202436590 (Articolo 3 Legge 104 - Persona con disabilitą avente diritto ai sostegni)
  
  «Il riconoscimento dell’invalidità di cui all’art. 3, comma 1, L. 104/1992 non dà diritto a provvidenze economiche (pensioni, assegni, indennità...»