Lavoro: le ultime notizie giuridiche
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• Lavoro - 02/09/2026 - AVV. MARCO DE GREGORIO
Lavoratore, puoi farti pagare gli straordinari arretrati fino a 5 anni: ecco le prove che ti servono per vincere
Non basta dire di aver lavorato di più: la Cassazione pretende date, orari e riscontri precisi (continua a leggere)
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• Lavoro - 27/08/2026 - AVV. MARCO DE GREGORIO
Lavorare in famiglia, puoi farti pagare anche se lavori per tuo padre o tuo zio, ma devi dimostrarlo: ecco cosa fare
Aiutare un genitore, un fratello o un coniuge non genera automaticamente un diritto alla paga. La giurisprudenza indica quali prove servono per dimostrare che dietro la collaborazione si nascondeva un vero e proprio rapporto subordinato (continua a leggere)
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• Lavoro - 23/08/2026 - AVV. MARCO DE GREGORIO
Lavoratore, ora possono pagarti meno durante le ferie, ecco in quali casi e come puoi contestarlo: nuova ordinanza
Una busta paga più leggera durante le ferie non è automaticamente una violazione del diritto al riposo. Conta quanto la parte esclusa pesa sull'intero anno, non sul singolo mese (continua a leggere)
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• Lavoro - 20/08/2026 - REDAZIONE GIURIDICA
Lavoratore, non possono toglierti lo smart working in alcune situazioni: il datore di lavoro deve motivare la sua scelta
Non basta il preavviso di legge: la revoca del lavoro agile ora richiede una giustificazione sostanziale in più casi di quanti si pensasse (continua a leggere)
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• Lavoro - 19/08/2026 - DOTT. ROMINA CARDIA
Dipendenti pubblici, rischi il licenziamento se usi i social e ci guadagni, ma non sempre: ecco quando sei al sicuro
Un docente può aprire un canale YouTube senza rischiare il posto? La risposta non è così scontata come sembra, e a stabilirlo è intervenuta la Corte di Cassazione, chiamata a fare chiarezza su un caso che riguarda... (continua a leggere)
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• Lavoro - 14/08/2026 - AVV. MARCO DE GREGORIO
Ferie non godute, potrai farti pagare quelle arretrate quando lasci il lavoro: l'onere della prova passa all'ente
Dimissioni, pensionamento o licenziamento non bastano più a escludere il compenso: l'ente deve dimostrare che il lavoratore ha scelto liberamente di non utilizzare i propri giorni (continua a leggere)
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• Lavoro - 09/08/2026 - AVV. MARCO DE GREGORIO
Lavoratore, non potranno più licenziarti così facilmente se fai il rider o l'autista con un'app: in arrivo la nuova norma
Cambiano le regole per chi lavora tramite app: più tutele su orari, compensi e gestione delle mansioni. In arrivo limiti stringenti alla raccolta di dati sensibili sui lavoratori (continua a leggere)
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• Lavoro - 08/08/2026 - AVV. MARCO DE GREGORIO
Lavoratore, il datore può controllare dove ti trovi mentre lavori in smart working, ecco quando può farlo: nuova sentenza
Un'app che rileva la posizione solo al momento della marcatura non equivale a un controllo a distanza vietato. Lo stabilisce il Tribunale di Cosenza in una recente pronuncia sul lavoro agile (continua a leggere)
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• Lavoro - 04/08/2026 - DOTT. ROMINA CARDIA
Dipendenti pubblici, rischi di perdere buoni pasto e indennità durante le ferie: in arrivo il nuovo decreto salva-conti
Il Governo prepara un intervento urgente per bloccare buoni pasto e indennità accessorie durante le ferie dei dipendenti pubblici. La misura nasce per evitare un possibile buco da due miliardi di euro nei conti dello Stato, dopo una serie... (continua a leggere)
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• Lavoro - 01/08/2026 - REDAZIONE GIURIDICA
Legge 104, ora decidi tu quando prendere il congedo e l'azienda non può impedirtelo: se lo fa rischia una multa salata
Chi assiste un familiare con disabilità grave decide autonomamente quando restare a casa. Al datore spetta solo verificare i requisiti previsti dalla normativa, senza poter imporre calendari o autorizzazioni preventive (continua a leggere)
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